La transformación digital está marcando un antes y un después en los procesos de reclutamiento en América Latina, y Panamá es uno de los países líderes en esta evolución. De acuerdo con el estudio Reclutamiento y Postulación Digital de Konzerta, el 94 % de los especialistas en recursos humanos en Panamá utiliza plataformas digitales para atraer y seleccionar talentos.
Además, el 100 % de los expertos considera importante o muy importante que los postulantes tengan un perfil online actualizado en plataformas de empleo, destacando la relevancia de contar con presencia digital para aumentar las posibilidades de ser contratado.
El fenómeno no es exclusivo de Panamá. El uso de plataformas digitales también es preferido por:
- 88 % de los reclutadores en Perú y Chile,
- 85 % en Argentina, y
- 78 % en Ecuador.
Un cambio irreversible en el mundo laboral
Jeff Alejandro Morales, Gerente de Marketing de Konzerta, lo resume con claridad:
“La revolución tecnológica ya es un hecho en el mundo de los recursos humanos. La digitalización de los procesos y la implementación de IA es la realidad cotidiana de los especialistas”.
Este cambio se refleja también en los métodos de búsqueda de empleo: el 98 % de los postulantes en Panamá, Perú y Chile usan plataformas digitales, cifra que alcanza el 97 % en Argentina y el 96 % en Ecuador. Los motivos son claros:
- 72 % considera que postularse digitalmente es mucho más sencillo que los métodos tradicionales,
- 59 % lo ve como más fácil y simple,
- 40 % valora la diversidad de ofertas,
- y otro 40 % destaca el ahorro de tiempo y recursos.
La IA: protagonista del reclutamiento del futuro
Según el estudio, el 63 % de los especialistas cree que el reclutamiento será impulsado aún más por la inteligencia artificial en los próximos cinco años, y un 25 % anticipa que será completamente digital. Las herramientas de IA, como las que ya ofrece Konzerta, permiten identificar los perfiles más adecuados de forma automatizada, optimizando tiempo y recursos.
Se acerca la Expo Konzerta Online 2025
En este contexto de transformación, del 22 al 28 de septiembre se celebrará la Expo Konzerta Online 2025, la feria de empleos virtual más grande del país. El evento reunirá a más de 100 empresas nacionales e internacionales, con oportunidades para perfiles técnicos, administrativos, comerciales, operativos y tecnológicos.
Participar es fácil: solo es necesario tener un perfil en Konzerta.com. Gracias a la implementación de IA del portal, basta con subir un CV en formato digital para que el sistema lo convierta automáticamente en un perfil completo y actualizado.
Un estudio con impacto regional
El informe de Konzerta, que incluyó a 5,225 participantes entre postulantes y expertos en RR. HH. de Panamá, Chile, Ecuador, Argentina y Perú, no solo analiza cómo se recluta actualmente, sino que anticipa las tendencias que dominarán el mercado laboral en los próximos años.
Konzerta, parte de la red de empleo Jobint presente en cinco países, reafirma su liderazgo como plataforma de empleo digital en Panamá, ofreciendo más de 126,000 ofertas y recibiendo más de 60 millones de visitas mensuales.
