Panamá, diciembre de 2025. El fenómeno de la renuncia silenciosa continúa expandiéndose en el mercado laboral panameño, de acuerdo con el más reciente estudio de Konzerta, el portal líder de empleo en el país. La investigación revela que el 64% de las personas trabajadoras afirma darlo todo en su empleo, mientras que un 28% se limita a cumplir con lo mínimo indispensable y un 8% reconoce que cada vez hace menos. En comparación con 2024, estos resultados reflejan una caída de 9 puntos porcentuales en la disposición positiva hacia el trabajo y un aumento de 3 puntos en la actitud negativa, asociada directamente con la renuncia silenciosa.
“El estudio revela que el 64% de las personas trabajadoras se percibe dedicado plenamente a su empleo; sin embargo, esta percepción positiva bajó 9 puntos porcentuales respecto a 2024. Estos datos invitan a reflexionar sobre el desafío que tienen las organizaciones de promover culturas laborales enfocadas en el talento, su bienestar y reconocimiento”, explicó Jeff Alejandro Morales, gerente de Marketing de Konzerta en Jobint. El informe Renuncia Silenciosa contó con la participación de 1,705 personas trabajadoras de Panamá, Chile, Ecuador, Argentina y Perú, y analiza cómo los talentos perciben su desempeño, compromiso y expectativas laborales.